MIT Sloan School of Management (Get Smarter)
탐구 중심 리더십 온라인 단기 코스
케임브리지, 미국
코스
기간
6 주
언어
영어
속도
아르바이트
신청 마감
가장 빠른 시작 날짜
수업료
USD 2,800
연구 형식
원격 교육
올바른 질문을 통해 새로운 비즈니스 통찰력을 생성하고 혁신을 추진하십시오.
올바른 질문을하는 것은 창의적 사고에 대한 장벽을 해소 할 힘이 있습니다. 더 큰 긍정적 인 변화와 더 큰 조직적 가치를 창출하기 위해 하나의 정답을 찾는 것에서 강조점을 옮길 수 있습니다.
올바른 질문을 하는 것은 창의적 사고의 장벽을 허물 수 있는 힘이 있습니다. 단 하나의 정답을 찾는 데 중점을 두지 않고 더 큰 긍정적 변화와 더 큰 조직적 가치를 창출하는 데 중점을 둘 수 있습니다.
MIT 슬론 경영대학원의 Inquiry-Driven Leadership 온라인 단기 과정은 조직 문제를 효과적으로 식별하고 해결하기 위해 질문하는 접근 방식을 채택하는 방법을 가르칩니다. 더 나은 질문을 할 수 있는 공간을 용이하게 하는 조건과 행동 습관에 대해 배우고, 자신의 맥락 내에서 과제를 찾고, 틀을 잡고, 해결하는 능력을 개발합니다.
질문 기반 사고방식으로 생산적인 탐구를 촉진하는 법을 배우면 새로운 비즈니스 통찰력과 혁신의 기회를 발견하게 될 것입니다. 변혁적 변화를 촉진하고, 행동과 신념을 바꾸고, 개인과 조직의 가치를 창출하는 촉매적 질문을 발견하세요.
올바른 질문을 통해 새로운 통찰력을 얻고 혁신을 추진하십시오.
이 MIT Sloan 온라인 단기 코스는 GetSmarter와 협력하여 제공됩니다. 비즈니스 문제를 식별하고 해결하는 과정에서 업계의 사고 리더로부터 배우십시오.
차별화 된 온라인 교육
이 MIT Sloan 온라인 프로그램은 온라인 교육 제공자 GetSmarter와 협력하여 제공됩니다. 성장하는 글로벌 전문가 커뮤니티에 가입하고 다음과 같은 기회를 활용하세요.
- 전 세계 여러 대학에서 엄선된 학습 자료를 온라인으로, 본인의 일정에 맞춰 새로운 역량을 개발하고 귀중한 인정을 받으세요.
- 모든 단계를 지원하는 개인 맞춤형 온라인 학습 경험을 즐기십시오.
- 매주 이정표를 달성하기 위해 평생 학습을 계획하면서 온라인 교육에 대한 유연하지만 구조화 된 접근 방식을 경험하십시오.
GetSmarter를 선택하는 이유는 무엇입니까?
2U가 제공하는 GetSmarter는 세계 유수의 대학과 기관에서 프리미엄 온라인 단기 과정을 개발한 10년 이상의 경험을 가진 온라인 학습 전문가입니다. 2U가 제공하는 몰입적이고 하이터치 경험을 통해 삶을 바꾸는 학습을 통해 잠재력을 발휘하도록 지원합니다.
저희는 시장 주도적인 교육 과정을 제공하여 현직 전문가들이 역량을 강화하고, 재교육하며, 완전히 새로운 커리어를 시작하는 데 필요한 전문성을 갖추도록 지원합니다. 데이터 기반 접근 방식을 통해 미래의 기술 요구 사항을 분석하고 모든 교육 과정이 이러한 요구를 충족하도록 보장합니다. 저희는 주요 대학과 기관들이 여러분의 전문적 가이드가 되어 드리고, 저희의 인재, 기술, 그리고 자원이 여러분의 엔진이 되도록 보장합니다. 저희는 단순한 교육을 넘어 여러분의 잠재력을 키워드립니다.
이 과정은 다음과 같은 경우에 해당됩니다 :
- 당신은 현재 역할에서 성장과 성과를 높이는 데 필요한 대인 관계 기술을 개발하고 싶어합니다.
- 당신은 임원직에 오르기 위해 개인적, 직업적 리더십 기술을 개발하고자 합니다.
- 직업적 또는 개인적 맥락에서 문제를 식별하고 해결하는 데 즉시 적용할 수 있는 실용적인 툴킷을 구축하고 싶습니다.
다음과 같이 떠날 것입니다.
- 문제를 찾고, 구성하고, 해결하고, 새로운 기회를 발견하고, 비즈니스 과제를 극복하는 질문 문화를 조성하는 기술입니다.
- 새로운 통찰력을 얻고 혁신을 추진하기 위해 조직의 창의적 역량을 제한하는 장벽을 인식하고 해소하는 능력입니다.
- 긍정적인 변화를 주도하고 더 큰 개인 및 조직 가치를 제공하는 생산적인 질문 유형에 대한 이해.
이 온라인 프로그램 기간 동안 다음 모듈을 통해 작업하게됩니다.
- 모듈 1: 촉매적 질문의 힘 이해하기
개인적, 직업적 삶에서 겪는 어려움에 질문 기반 접근 방식을 적용하는 방법을 알아보세요. - 모듈 2: 질문이 활발하게 진행될 수 있는 환경 조성
촉매적 질문을 자극하는 조건을 만들고 이를 활용하는 방법을 알아보세요. - 모듈 3: 생산적인 탐구 습관 구축
생산적인 탐구를 촉진하는 습관과 질문 방법을 탐구해 보세요. - 모듈 4: 탐구 장벽 이해 및 극복
구조적, 인지적, 행동적 장벽이 어떻게 질문하는 능력을 제한하는지 인식하세요. - 모듈 5: 팀 또는 조직의 질문 능력 구축
팀이나 조직에서 질문 중심 접근 방식을 모델링하고, 활성화하고, 동기를 부여하는 방법을 알아보세요. - 모듈 6: 질문을 바꿔 세상을 바꾸다
자신과 프로그램을 넘어서는 과제에 대해서도 질문 중심적인 접근 방식을 어떻게 지속할 수 있을지 조사해 보세요.
모듈 제목과 내용은 코스 개발 과정에서 변경 될 수 있습니다.
시간 관리
GetSmarter의 학습 모델은 직장인으로서 직장과 가정의 책임을 저해하지 않으면서도 역량을 향상시킬 수 있도록 설계되었습니다. 학습 과정은 매주 한 번에 학습할 수 있는 모듈로 나뉘며, 점진적으로 마감일이 정해져 있어 학습 기간 동안 학습 속도를 조절하고 자신에게 가장 적합한 시간에 학습할 수 있도록 설계되었습니다.
각 모듈을 시작할 때, 완료에 필요한 과정 내용과 과제가 제공됩니다. 또한, 시간 관리 및 행정적 또는 기술적 문의에 도움을 드리는 성공 어드바이저와 상담하실 수 있습니다.
고용주의 도움을 구하십시오
기술과 산업 지식을 향상시킴으로써 조직의 성공에 영향을 미칠 것입니다. 사업 방식에 영향을 미칠 경우 학업 자금을 지원해달라고 상사에게 요청하지 않으시겠습니까?
과거 학생들 중 37%가 고용주로부터 재정 지원을 받았습니다. 도움을 요청할 수도 있습니다.
귀하가 학습 및 개발(L&D) 관리자이거나 조직의 교육 및 기술 향상에 관여하고 있다면 GetSmarter for Business 페이지에서 당사가 제공하는 기업 서비스에 대한 정보를 요청할 수 있습니다.


